Med en ingångslön på 14 000 kronor betalar Umeå universitet bland de lägsta doktorandlönerna i Sverige.

Samtidigt satsar universitetet på att profilera sin forskningsverksamhet.

Studentkårens Adrian Elmi är mycket kritisk mot lönesättningen och vill att lägstalönen ska höjas till 15 000 kronor.

Det är tidningen Universitetsläraren, Sveriges universitetslärarförbunds medlemsorgan, som redovisar lönestatistiken för universiteten och högskolorna i Sverige. Bland de undersökta yrkesgrupperna finns bland annat doktoranderna.

Statistiken visar att Umeå universitet betalar sina doktorander dåligt. Universiteten i Stockholm, Göteborg, Linköping och Lund betalar alla högre löner. I jämförelse med de små och medelstora högskolorna ligger Umeå ännu sämre till.

Många har reagerat
- Det här är ingen nyhet, det är många doktorander som reagerat, säger Adrian Elmi, ledamot i studentkårens styrelse och särskilt ansvarig för forskningen och forskarutbildningen.

Att doktorandernas löner inte är högre tycker han talar emot universitetets policy att profilera forskningen hårdare:

- Doktoranderna befinner sig i en utsatt situation. De är fackmedlemmar i sulf, Sveriges universitetslärarförbund, och det är deras handledare också. Situationen blir lite märklig när arbetsgivare och arbetstagare tillhör samma fackförbund.

Sämre lön med stipendier
Den lönestatistik som presenterats berör enbart de 400­500 Umeådoktorander som har en doktorandtjänst. De som finansierar forskningen med lån eller stipendier har i allmänhet sämre ekonomi. Det finns en inofficiell doktorandstege vid lönesättningen. Men enligt Adrian Elmi fungerar den inte särskilt bra. Lönesättningen blir ofta godtycklig och det är doktoranden själv som måste bevaka sina intressen noga.

- Universitetet måste lära sig av näringslivet och betala högre löner. Institutionerna måste dessutom bli bättre på att söka externa medel. En del lyckas bra redan i dag, men det kan bli bättre.

Universitetsdirektören Mats Ola Ottosson anser att det är "delvis missvisande" att jämföra Umeå universitets doktorandlöner med de mindre högskolornas.

- Vi upplever inte situationen som kritisk eller katastrofal på något sätt. I april går vi in i en ny löneförhandling och då diskuteras doktorandlönerna i vanlig ordning.

Inte uppfattat någon kritik
Mats Ola Ottosson säger sig inte heller ha uppfattat någon kritik mot lönerna från doktoranderna.

På frågan om de doktorander som vill ha högre lön bör söka sig till mindre högskolor, skrattar universitetsdirektören:

- De små högskolorna har färre doktorander och då blir lönerna också högre. Men jag tror nog att de flesta doktorander tycker det är intressantare att titta på handledarnas kvalitet och kompetens.

Staffan Ekengren
Foto: Vincent Arvidsson

"Höj lönerna!" Universitetet måste lära sig av näringslivet och betala högre doktorandlöner, tycker Adrian Elmi på studentkåren.

Låg medellön Medellönen för en doktorand vid Umeå universitet ligger på 15 897 kronor. Många doktorander har dock sämre betalt. Bland universiteten är det bara Uppsala som ligger sämre till med en medellön på 15 756 kronor. I Linköping tjänar doktoranderna bäst: 17 346 kronor i genomsnitt. De mindre högskolorna har i allmänhet betydligt högre löner. Några exempel: Mälardalens högskola: 17 377 kronor. Högskolan i Skövde: 17 940 kronor. Högskolan i Örebro: 16 462 kronor. Toppar löneligan gör doktoranderna vid Humanistisk- samhällsvetenskapliga forskningsrådet med en snittlön på 18 989 kronor. sulf, Sveriges universitetslärarförbund, har genomfört löneundersökningen.